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托里县强化组织保障  促脱贫攻坚 

日期:2020-10-27
来源:托里县
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托里县强化组织保障  促脱贫攻坚 

 

近年来,托里县深入推进党建促脱贫攻坚,着力推动力量向脱贫攻坚下沉、政策向脱贫攻坚倾斜、成效在脱贫一线检验,为决战决胜脱贫攻坚提供强有力的组织保证。

坚持尽锐出战,选优帮扶力量。坚持把好钢用在刀刃上 ,统筹全县优秀干部资源,累计选派1863名党政机关干部到“访惠聚”工作队驰援脱贫一线,不断充实脱贫一线力量。保持贫困乡镇党政正职和脱贫队伍稳定,选拔优秀村党组织书记、选调生进入乡镇领导班子,增强班子整体功能。重视选优配强村“两委”班子和带头人队伍,及时将有本事、愿干事、群众认可的优秀返乡致富能手、高校大学毕业生、优秀退役军人、机关事业单位干部选拔到村干部队伍中,先后从优秀本乡本土农民中选拔11名、选派13名国家干部到村任职,打造一支永不走的脱贫队伍。

注重培训帮带,建强骨干队伍。实施村级组织骨干培养“千人工程”,采取1个月集中培训、3个月挂职锻炼、1个月回炉教育“1+3+1”教育模式,重点学习双语、脱贫攻坚、乡村振兴、实用技术、产业发展等实用性内容,提升扶贫干部基本能力。采取村级后备力量与现任村干部混合编组、“访惠聚”驻村干部结对帮带等方式常态培养,组织村级后备力量参与脱贫攻坚入户走访、结对帮扶、政策宣传等工作通过手把手教、手把手带,引导村级后备力量了解、参与村级事务管理,不断建强村级后备队伍

狠抓整顿整治,筑牢战斗堡垒。建立整顿软弱涣散基层党组织长效机制,落实县级领导联系、乡镇领导包干、第一书记驻点、县机关单位结对“四个一”包联整顿责任制,制定“一村一策”整顿方案,推动整顿工作走深走实。建立季度双向排名和“过筛子”分析评估制度,把软弱涣散村党组织整顿作为基层党建工作“互学互促”重要内容,定期对软弱涣散村问题整改、成果成效、变化转化、群众满意等情况进行互评,对评出的问题,要求拿出整顿措施,一项一项盯住改,确保整顿措施落地见效。

发展集体经济,夯实基层基础。坚持扶持发展“薄弱村”、巩固提升“富裕村”、打造“经济强村”的工作思路,实施产业扶贫示范带动工程,通过土地清理型、资源开发型、入股分红型、项目带动型、党组织和党员引领型等发展模式,撬动村级产业发展,使村集体经济收入10万有效提升了基层党组织的基层基础。充分发挥组织引领作用,争取扶持发展壮大集体经济项目资金450万元通过“党组织+企业+合作社+贫困户”的方式,采取土地入股、购置农机具和购买商铺等扶持薄弱村9,实现村集体经济稳步创收,为巩固脱贫攻坚成果打下坚实基础。

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